头部制造业公司
TA
制造业
人力资源
扬州
经验不限
本科
面议
职位描述
岗位名称：招聘专员 / 招聘主管（制造业方向）
岗位职责：
根据公司年度及月度用人计划，负责制造类岗位（生产、品质、设备、工艺、仓储等）的招聘执行
深入理解业务部门需求，进行岗位分析，制定招聘策略与渠道选择
负责简历筛选、电话初筛、面试安排、面试评估及录用推进
建立并维护多渠道招聘资源，包括招聘网站、社交媒体、校园合作、内部推荐、猎头等
负责蓝领招聘体系建设，如批量招聘、招聘会组织、劳务资源管理等
跟踪招聘数据，分析招聘周期、渠道效果、到岗率等指标，持续优化招聘效率
参与雇主品牌建设，包括宣传内容制作、校园宣讲、招聘活动组织
协助完善招聘制度、流程及人才库建设
完成上级交办的其他人力资源相关工作
咨询顾问
Jason Yuan
HR Practice Leader
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